劳务派遣经营许可证申请对场地的要求

更新时间:2019-07-084次浏览| 信息编号:z340778  
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劳务派遣经营许可证申请对场地的要求
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。
针对劳务派遣市场中的从业机构存在的无证经营,资质过期,资质倒卖等乱象,行业发展良莠不齐,促使监管层在近期加大了对于劳务派遣经营许可资质的审核力度。根据华商投顾承接的劳务派遣资质代理案件,企业要申请劳务派遣经营资质,必须具备条件:
1.有实际经营场所,真实经营业务。
2.有实收出资200万人民币的能力
3.有健全的劳务派遣业务管理体系。
4.规定的其他条件
劳务派遣经营许可证申请条件
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件。
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
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